Tienda de Magia

¿Estás viviendo la vida que estás destinado a vivir? ¿Estás siguiendo tus sueños y cumpliendo con el potencial de tu vida? En esta hermosa guía espiritual te sumarás a una reunión sin precedentes de dieciocho de los pensadores espirituales, escritores y científicos más grandes del mundo que revelan cómo puedes descubrir y realizar tu máximo potencial. Cuando era un joven abogado, el autor Baptist de Pape se sentía paralizado por la ansiedad, hasta que tuvo una experiencia extraordinaria que lo llevó a investigar el increíble poder del corazón y cómo nos puede conducir a la...

A Rafa no le gusta dormir y siempre tienen que ayudarlo mamá o papá. Tampoco le agrada nada ir al médico. Pero un día descubrirá que, pese a todo, en realidad es un niño muy afortunado. ¿Cómo le contarías a tu hijo que tiene una cardiopatía? Una historia fácil y amena para explicarles a los peques con cardiopatías el porqué de su cicatriz. Un cuento necesario para dar conciencia, visibilidad y normalidad social a una enfermedad que afecta a más de un millón de recién nacidos en el mundo. RESEÑA DE EDITOR: La cardiopatía desde la empatía y el color en ‘Rafa y su corazón...

In order to write fiction, said the feminist icon Virginia Woolf, a woman needs money and a room of her own. Without that economic independence, there is no possibility of enjoying a physical and symbolic space from which she can express her own voice. Using the powerful metaphor of Virginia Woolf, María Fornet integrates psychology and feminism to accompany women in building a life of abundance. Wanting is not always power, María Fornet reminds us, especially in the case of women, but it is the first step to take action. We can work our psychology and understand what prevents us from...

Publicado en inglés con el siguiente título: Recognition Practices Inventory (RPI). Recognition Practices Inventory for managers (RPIM). Organizational Recognition Assessment for managers (ORAM) El autor ha desarrollado tres nuevas herramientas para encuestar a los colaboradores, desarrollar a los mandos/directivos y ayudar a implantar unas prácticas motivadoras más eficaces: Inventario de prácticas de reconocimiento para Mandos y Directivos, inventario de prácticas de reconocimiento para colaboradores y evaluación del reconocimiento organizacional para Mandos y Directivos.