Para comprender el Antiguo Testamento

¿Qué ocurriría si las religiones no fueran ni una verdad absoluta ni una completa falsedad? En este sugestivo libro, Alain de Botton consigue dar otra vuelta de tuerca al monótono debate entre los creyentes fundamentalistas y los no creyentes, argumentando que, aunque los supuestos sobrenaturales de la religión son completamente falsos, las religiones siguen teniendo algo muy importante que enseñarle al mundo secularizado.

Esta obra pretende abrir una puerta que nos descubra el camino hacia una verdadera intimidad con Dios, la misma que tenían Adán y Eva en los primeros días de la creación. Esa vía hacia la intimidad con Dios no la recorremos solos, sino de la mano de Cristo Jesús, que en total obediencia y humildad recorrió ese mismo camino, pero a la inversa, en descenso, para que nosotros podamos transitarlo siguiendo sus pasos. El libro resalta que 'Cristo camino' nos ha mostrado el rostro de un Dios que, en su plenitud, necesita de nosotros para vivir en intimidad con Él, y que para acercarnos a...

Según el autor, el éxito verdadero, desde el punto de vista de Dios, está arraigado en lo que el Señor nos ha llamado a ser y en las metas que establece para nuestra vida. Mientras que el mundo tiende a definir el éxito en términos de fama y fortuna, el autor cree que Dios resume los éxitos en términos de relación, carácter y obediencia. En esta obra, que revela cómo el Señor ha diseñado a su pueblo para el éxito, nos hace reflexionar sobre asuntos decisivos como: los conflictos aparentes entre el éxito y la vida devota; la clave más poderosa para triunfar en la vida; la...

Un fuerte liderazgo en la iglesia es exactamente lo que Dios tenía en mente. Sin embargo Gene Getz cree que muy pocas personas entienden el modelo bíblico para el liderazgo de la iglesia. Él ha escrito Principios del Liderazgo de la Iglesia para descifrar el misterio y aliviar la confusión en torno a este tema crítico. En la primera parte del libro, Getz prepara el terreno histórico y bíblico para el cargo del líder. En la segunda parte, él comparte la forma en que él ha aplicado o ha visto estos principios aplicados en los últimos años.