Introducción a la Neurociencias

Cuando una persona se halla atrapada en un problema psicológico hace falta introducirla en una nueva experiencia emocional concreta (esto es, crear una "emoción correctiva") para poder hacerla salir de su encrucijada. En este libro, el prestigioso psicólogo y psicoterapeuta Giorgio Nardone propone innovadoras soluciones terapéuticas basadas en la "experiencia emocional correctiva" para tratar específicamente las distintas formas de trastorno en el sujeto. El objetivo de esta obra es analizar cómo el cambio emocional puede llevarse a cabo de forma estratégica y eficaz en la vida...

Libro de texto que aborda los principales temas de psicología sin que este carácter genérico haga que se traten de manera superficial. Los distintos temas son tratados con rigor y exhaustividad, pero con un lenguaje sencillo y fácilmente asimilable. Esta obra comienza con un repaso histórico de la evolución de las ideas en psicología al que siguen seis grandes secciones correspondientes a las principales áreas de la psicología. Cada capítulo incluye gráficos, esquemas y cuadros que complementan el texto y refuerzan su valor didáctico. Esta obra comienza con un repaso histórico de ...

¿La gente se está aprovechando de tu amabilidad para su propio beneficio? ¿Te gustaría recuperar el control de tu vida y contraatacar? Muchas personas utilizan a diario la manipulación, el engaño, la persuasión y todos los aspectos de la psicología para conseguir lo que quieren. Independientemente de los demás. Si quieres saber cómo defenderte y liberarte, ¡sigue leyendo! Aquí tienes una pequeña fracción de lo que descubrirás: Cómo configurar tu cerebro para lanzar banderas rojas cuando estas técnicas se usan en tu contra. Qué es la psicología oscura y cómo se usa para...

Cómo decir lo que siento y defender lo que pienso. Un manual práctico para desarrollar la autoestima y la sana asertividad en el entorno laboral. «Lo más importante que aprendí a hacer después de los cuarenta años fue a decir "no" cuando es "no".» Gabriel García Márquez Con muchísima frecuencia nos cuesta encontrar el momento y la forma para decirle a un jefe o a un subordinado lo que pensamos o lo que esperamos de ellos. La falta de asertividad es la fuente principal de frustración en las empresas y el origen de graves problemas de comunicación. Cuando nos enfrentamos a...