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El presente estudio pretende proporcionar una perspectiva laboral del trabajo asociado en las distintas modalidades de sociedad de trabajo admitidas en nuestro ordenamiento. Tanto las más específicas (cooperativas y sociedades laborales), incluidas más las tradicionales del medio agrario (cooperativas de explotación comunitaria de la tierra, sociedades de transformación, aparcerías laborales y asociativas) y las más emergentes sociedades profesionales, como las inespecíficas (sociedades civiles y mercantiles, personalistas y de capital), también susceptibles, no obstante, de dar cobertura y acomodo al trabajo personal y profesional asociado. Primero, de su concepto, delimitación, caracterización y modalidades, de sus marcos de regulación, y de su parcialmente común régimen de empleo. A continuación, encuadrando y caracterizando las distintas formas de trabajo asociado y esbozando su régimen societario-laboral y de Seguridad Social, con particular atención al trabajo cooperativo, como paradigma del trabajo asociado y como modalidad de éste, también plural, sometida a una más intensa, extensa y peculiar ordenación jurídica laboral y de Seguridad Social.